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PessoasTecnologiaTendências

Supermercados buscam talentos em TI para acelerar transformação digital

De Administrador SH 3 de maio de 2022
Escrito por Administrador SH

Varejistas como Albertsons e Walmart mudam seus processos de RH para atrair e reter talentos com viés tecnológico

A transformação digital do varejo vem provocando uma corrida das empresas por profissionais que, há pouco tempo, não estavam no mapa dos processos de recrutamento & seleção.

É o caso da área de TI: cada vez mais, os supermercados precisam se adaptar para contratar desenvolvedores, especialistas agile e outros profissionais que estão bem distantes do perfil tradicional das empresas.

A grande questão é que, nessa busca por profissionais de tecnologia para acelerar a transformação digital dos negócios, os supermercados precisam competir por talentos com empresas como Google, Facebook e Microsoft.

Por isso, muitas empresas estão revendo não apenas seus processos de contratação, mas toda a jornada de RH dos colaboradores. Afinal de contas, a requalificação profissional também pode ser um caminho importante para contar com uma força de trabalho adaptada às necessidades de um futuro digital.

Para o Walmart, que pretende ampliar seu time de tecnologia em 25% nos próximos anos, um caminho importante para atrair e reter talentos é deixar muito claro o que se espera de cada profissional – o que começa no título da vaga e passa por informar em que projetos os colaboradores irão se engajar inicialmente. “As pessoas entram nas empresas por causa dos projetos que vão desenvolver e dos problemas que irão resolver”, afirmou Anthony Soohoo, VP Executivo da divisão Casa do Walmart US, durante o Shoptalk, no mês passado nos EUA.

Na rival Albertsons, o caminho tem sido ligeiramente diferente: priorizar o crescimento individual de cada colaborador, na expectativa de que, se as pessoas encontrarem caminhos para se desenvolver, continuarão na empresa. Isso inclui o desenvolvimento de treinamentos formais e informais para ampliar as responsabilidades e experiências das equipes. Outro ponto importante é fazer os profissionais entenderem as mudanças que estão acontecendo na empresa. “Precisamos ter certeza de que as pessoas não estão ficando para trás nesse processo de transformação que tem ocorrido”, afirma Chris Rupp, VP Executivo e Chief Customer and Digital Officer da varejista.

3 de maio de 2022 0 Comentários
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Varejo

DMCard renova marca para ficar mais próxima do cliente

De Administrador SH 3 de maio de 2022
Escrito por Administrador SH

“Toda história merece crédito” é o slogan que será adotado a partir de agora em toda a companhia

Há 20 anos, em um pequeno escritório, um novo negócio de apenas oito pessoas assumia a operação do cartão de loja de um único supermercado: nascia a DMCard. Durante todo esse tempo, um crescimento acelerado transformou a empresa em uma das líderes no mercado de cartões private label presente em quase 4 mil pontos de venda, em todo o Brasil, e 5 milhões de cartões emitidos.

A empresa deu início, há alguns anos, a uma expansão também em seu modelo de negócio ao abrir novas oportunidades para simplificar e democratizar o acesso ao crédito e ao sistema financeiro para o seu público-alvo: famílias que compõe a base da pirâmide socioeconômica brasileira, uma parte da população extremamente importante para a economia do país.

Por isso, a empresa percebeu a necessidade de uma marca mais moderna e aderente ao seu momento, contudo, com os mesmos valores e propósitos de duas décadas. A partir de agora, adota o slogan “toda história merece crédito” reforçando seu posicionamento como uma instituição mais acessível e inclusiva.

“A DM vem se modernizando, se transformando e inovando muito rápido, seja para atender as necessidades dos consumidores ou para ajudar no aumento das vendas de nossos varejistas parceiros. O que me enche de orgulho é saber que temos conseguido criar uma rotina de processos e de desenvolvimento simples e ágeis como os de uma fintech, com a diferença que somos uma empresa financeiramente sólida e não abrimos mão do nosso compromisso com as famílias que compõem nosso público consumidor, as verdadeiras responsáveis por nosso crescimento todos esses anos”, destaca Denis Correia, CEO e fundador da DM.

Em 2021, a DM encerrou o ano com uma carteira de crédito de R$ 809 milhões, um crescimento recorde de 61%, o maior aumento absoluto em 19 anos. Além disso, no mesmo período movimentou R$ 4 bilhões em pagamentos realizados, um montante 37% maior que no ano anterior. Resultados que chamaram a atenção do mercado e o aporte de R$ 100 milhões da Vinci Partners na empresa.

Uma nova DM ainda mais próxima e simples

Essa fase da empresa, ainda mais próxima e simples, pedia uma forma diferente de se comunicar. Surgiu assim uma nova que representa a grandiosidade da companhia, sua abrangência B2C e B2B, sua diversidade de produtos e, ainda, seu posicionamento inclusivo.

Neste processo, a DM assume a forma simplificada de seu nome pela qual já mantinha uma conexão emocional com clientes, varejistas parceiros e colaboradores. Além disso, a nova comunicação transmite de forma mais consistente a mensagem de seu papel no mercado, que é possibilitar que o consumidor seja incluído no sistema financeiro como ele merece.

“Nosso principal desafio é dar mais clareza ao mercado sobre quem somos, uma empresa referência em crédito inclusivo. Nosso novo logo ganha o sorriso com o qual convivemos entre nós, colaboradores, e que representa a felicidade que proporcionamos aos clientes que conseguem aquele apoio para realizar um sonho. Seja algo grandioso como uma viagem ou aquisição de um bem com o cartão de crédito ou empréstimo, ou apenas preparar uma refeição especial para a família com o cartão do supermercado”, conta Sandra Castello, Diretora de Marketing e Pessoas da DM.

A executiva também explica o slogan “toda história merece crédito”. “A mensagem reforça nossa conexão com a história das pessoas, os desejos e objetivos que estão por trás de uma compra, e isso é que nos motiva, todos os dias, a buscar novos caminhos para a inclusão de nossos clientes no sistema financeiro”.

Rebranding

Para essa transformação, a DM contou com o suporte da Superunion, um dos principais players do mercado de branding, design, estratégia e varejo no Brasil, especializada em gestão de marcas ao longo da jornada de compras e focada em design estratégico, construindo pontes entre negócios, marcas e comunicação.

“A DM não é apenas uma empresa do setor financeiro, é uma marca feita por pessoas que pensam em pessoas. Com isso em mente e o novo posicionamento como norte, projetamos uma identidade visual que traduzisse essa proximidade e segurança de uma parceira que está sempre disposto e disponível para dar uma mão. Encontramos no DNA da marca uma oportunidade de construir uma linguagem visual proprietária, intuitiva e inspiradora”, destaca Shingo Sato, Head de Design na Superunion

Ficha técnica do projeto:

Consultoria e criação: Superunion Brasil

Criação: Shingo Sato, Amanda Bellani Leal, Gabriel Catte, Robson Alves Henriques e Priscila Tillmann

Direção de criação: Heitor Piffer

Estratégia: Janet Riddell

Atendimento: Fernanda Calfat

Aprovação: Sandra Castello

O futuro da DM

Apesar de tantas novidades, ainda está nos planos da DM apresentar, em curto prazo, outras novas soluções que a consolidem cada vez mais como uma companhia focada no crédito.

“Soluções recentes, como o cartão de crédito com a bandeira Mastercard e a conta Digital, já estão consolidados entre os consumidores. Além disso, já estão rodando em uma base controlada nossas linhas de empréstimo pessoal e, muito em breve, o lançamento da modalidade de pagamento “By Now, Pay Later” entre outras ferramentas para concessão de crédito”, revela Correia.

O fundador finaliza. “O importante disso tudo é que, desde o primeiro dia, existimos porque cada história conta. Estamos aqui para valorizar as pessoas, para que cada um amplie suas possibilidades e construa a sua própria trajetória. Afinal, toda história merece crédito”.

Sobre a DM

A DM é uma empresa de produtos financeiros que nasceu há 20 anos para simplificar e democratizar o acesso ao crédito, principalmente à população de menor poder aquisitivo, que forma seu principal público-alvo e para quem desenvolve suas soluções. Ao mesmo tempo, também atua para apoiar e potencializar resultados de seus parceiros varejistas.

Para o consumidor final, disponibiliza o cartão de loja, o cartão de crédito bandeirado, a conta digital, linhas de microcrédito pessoal e seguros.

Como especialista em varejo, no B2B oferece a redes varejistas a possibilidade de adotar o cartão de crédito próprio (o private label), ferramentas de CRM e aplicativos de ofertas que vão ajudá-los a incrementar suas vendas.

Na DM, toda a história conta e merece crédito, por isso ela atua como uma empresa cada vez mais próxima, simples e segura para consumidores e varejistas.

www.vocedm.com.br

3 de maio de 2022 0 Comentários
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ESG

Logística sustentável em um país continental

De Administrador SH 3 de maio de 2022
Escrito por Administrador SH

Multinacional investe em transporte que emite menos poluentes na região Sudeste

A Marfrig – líder global na produção de hambúrgueres e uma das maiores empresas de carne bovina do mundo – colocou na estrada, neste ano, sua primeira carreta sustentável, que é movida a GNV (Gás Natural Veicular).

O veículo emite 15% menos poluentes (como dióxido de carbono) em relação ao modelo movido a diesel. São mais de 7 toneladas de gases de efeito estufa que deixam de ir para a atmosfera a cada ano.   

Os produtos transportados pela carreta sustentável da Marfrig abastecem restaurantes, bares, lanchonetes, churrascarias, açougues e supermercados dos municípios paulistas de Itupeva e Promissão e também do Rio de Janeiro (RJ).

A rota escolhida levou em conta a maior disponibilidade de postos de abastecimento com gás natural na região, um desafio para a implementação do veículo em outros estados brasileiros.

“O uso de combustíveis alternativos, menos poluentes, representa um importante ganho ambiental para a Marfrig, a população e o planeta. A implantação da carreta sustentável faz parte dos compromissos e esforços da companhia de reduzir, na prática, o impacto ambiental em todas as etapas do negócio”, diz Luciano Alves, diretor de logística da Marfrig. 

SOBRE A MARFRIG 

A Marfrig é uma das companhias líderes em carne bovina e maior produtora de hambúrguer no mundo, com receita líquida de 85,4 bilhões de reais em 2021 e capacidade diária de abate de mais de 28.000 bovinos em suas unidades da América do Sul e América do Norte, bem como capacidade de produção de 222.000 toneladas de hambúrgueres por ano. Emprega mais de 30.000 colaboradores, distribuídos em 31 unidades produtivas, processa e comercializa carne in natura, produtos processados, pratos prontos à base de carne bovina, produtos complementares e derivados de carne, além de couro para os mercados doméstico e internacional. Reconhecida pela qualidade de seus produtos e por sua atuação sustentável, a Marfrig mantém projetos pioneiros para a preservação do meio ambiente e dos recursos naturais.

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Indústria

Evita Mofo Closet, da Ordene, solução para closets e armários

De Administrador SH 3 de maio de 2022
Escrito por Administrador SH

Produto é indicado, principalmente, para o período frio, em que roupas mais pesadas entram em cena e precisam estar sempre prontas para serem usadas

A Ordene traz para o mercado o Evita Mofo Closet Algodão, da linha My Closet, um desumidificador de ar que auxilia diretamente na proteção contra o mau cheiro ou aparência desgastada, pois, segundo a empresa, atua na não proliferação de micro-organismos do ambiente ao evitar o acúmulo de umidade em armários, prateleiras, gavetas e closets, protegendo as peças contra o mofo, fungos e odores. Além de evitar o mau cheiro, as fragrâncias de algodão e lavanda trazem um perfume para o ambiente que passam a sensação de locais sempre limpos.

Disponível nos tamanhos de 50g, 80g, 130g e 180g, o produto ainda vem na embalagem com indicativo de limite de uso, o que facilita a identificação da performance do item.

Além dos modelos que são ideais para serem colocados em prateleiras e gavetas, a empresa oferece outra opção, o Evita Mofo Dry Closet com gancho para armários e closets, com suave fragrância de lavanda e seus cristais, que absorvem o excesso de umidade do ambiente, depositando-o em forma líquida em sua bolsa de armazenamento. O Dry Closet é capaz de armazenar até 500ml de umidade, podendo variar. O produto possui durabilidade de até 30 dias e, assim como os demais, permite fácil visualização de quando o produto está pronto para ser substituído.

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Indústria

Esfrebom expande linha de wipes e lança a versão com álcool 70° INPM

De Administrador SH 3 de maio de 2022
Escrito por Administrador SH

A linha de wipes Esfrebom, os panos umedecidos para a limpeza, traz soluções para a higienização de diversos ambientes e superfícies como banheiro, cozinha, vidros e inox

Práticos e prontos para uso! Esse é o segredo do sucesso dos Wipes, da EsfreBom. Com um total de 15 SKUs, a linha proporciona soluções para a limpeza de diferentes ambientes e superfícies. O mais recente lançamento, o EsfreBom Wipes Álcool 70° INPM, chega para completar o portfólio e oferecer a solução para a maior preocupação dos últimos tempos: rápida desinfecção e higienização segura e eficiente das mais diversas superfícies da casa.

O lançamento, segundo a empresa, é um produto 3 em 1, que permite a limpeza, desinfecção e rápida secagem, essenciais para as rotinas diárias de limpeza de superfícies. Em sua formulação, o álcool 70° INPM age assepsiando e garantindo a secagem rápida e eficiente em usos gerais. Por se tratar de um item prático — basta puxar o lenço umedecido da embalagem e passar sobre a superfície a ser limpa —, é indicado para utilização em mesas, maçanetas, pias, torneiras e mais. 

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Indústria

Wickbold apresenta pão integral feito com pasta de amendoim

De Administrador SH 3 de maio de 2022
Escrito por Administrador SH

Com formulação vegana e ingredientes selecionados para proporcionar saudabilidade e bem-estar, novidade chega para ampliar a linha Grão Sabor

A Wickbold apresenta o novo Grão Sabor Pasta de Amendoim, produto de preferência do público fitness. O lançamento, segundo a empresa, conta com uma formulação vegana e integral para oferecer sabor e saudabilidade a todos os consumidores que buscam alternativas para uma dieta equilibrada. 

O amendoim é fonte de gorduras boas como os ômegas 6 e 9, é rico em proteínas e uma excelente fonte de fibras insolúveis. Conta, ainda, com triptofano, um precursor da serotonina ― conhecida como hormônio da felicidade ― que auxilia na sensação de bem-estar, além de melatonina, hormônio responsável pela indução do sono. O ingrediente também é rico em vitamina E, que tem ação antioxidante e possui um papel importante na saúde da pele; além de vitaminas do complexo B, que auxiliam na produção de energia e atuam no sistema nervoso; zinco, que contribui com o fortalecimento do sistema imunológico; e magnésio, essencial para as funções musculares e nervosas e para a regulação da pressão arterial.

“A nossa responsabilidade, como líderes absolutos do mercado de panificação industrial saudável no Brasil, é sempre trazer inovações para o setor. Para isso, contamos com um time que se empenha todos os dias para entregar produtos com alto valor nutricional aos consumidores. Oferecer lançamentos como este, que sejam de qualidade e contribuam para um portfólio cada vez mais amplo, é um propósito muito claro dentro da companhia”, afirma o diretor-geral da companhia, Pedro Wickbold.

A novidade chega para complementar a linha Grão Sabor, que já contava com outros quatro sabores: Castanha-do-Pará & Quinoa; Maçã, Canela & Passas; 18 Grãos; e Chia & Macadâmia

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Indústria

Sadia diversifica linha Veg&Tal com lançamentos

De Administrador SH 3 de maio de 2022
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Torta salgada com recheio de abobrinha e cream cheese e VEG Nuggets com novo empanamento e embalagem chegam ao mercado

A Sadia traz ao mercado duas novas opções da linha Veg&Tal: a torta salgada com massa integral e recheio de abobrinha e cream cheese, totalmente vegetariana, e o relançamento dos VEG Nuggets, 100% vegetais e mais saboroso, garante a empresa, e agora com empanamento que garante maior crocância e textura mais similar aos dos nuggets tradicionais, em embalagem de 275 gramas.

As novidades reforçam o posicionamento da companhia em atender às demandas de seus consumidores por opções práticas, gostosas e de fácil preparo, sendo, junto aos demais itens da linha, excelentes pratos para quem quiser inserir novos tipos de proteínas na rotina alimentar. Além disso, com os lançamentos, a marca expande a linha Sadia Veg&Tal, reforçando ao consumidor que é possível ter uma alimentação sem carne de forma simples, com muito sabor e versatilidade.

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Varejo

Como o cliente do online deve agir no 2º tri?

De Administrador SH 3 de maio de 2022
Escrito por Administrador SH

Pesquisa NielsenIQ Ebit revela alguns dados como há anos não se via para esse período

Estudo elaborado pela NielsenIQ Ebit, em parceria com a Bexs Pay, aponta que 91,7% dos consumidores do e-commerce têm intenção de efetuar compras online no segundo trimestre de 2022, alta de 1,7 ponto percentual sobre os primeiros três meses do ano. É a maior projeção para os segundos trimestres desde 2018. O movimento é impulsionado sobretudo por shoppers de maior renda.

“A conjuntura macroeconômica segue desafiadora, mas o e-commerce está operando em patamares bastante elevados. O percentual dos shoppers do e-commerce que pretendem utilizar o e-commerce mostra uma resiliência no setor contra os solavancos mais fortes da economia”, afirmou o head de e-commerce da NielsenIQ Ebit, Marcelo Osanai.

O resultado de 91,7% no 2º trimestre do ano é também o maior nível registrado pela NielsenIQ desde 2018, quando começou a fazer o levantamento, consolidando um patamar significativo. Na comparação da intenção de compra do segundo trimestre de 2021 com o de 2020, o aumento foi de 2,8 p.p, impulsionado pelo auge da pandemia. De 2019 para 2020, o registro foi de alta de 0,7 p.p, entre abril e junho daquele ano na pesquisa da NielsenIQ Ebit.

A pesquisa, realizada entre março e abril, foi feita com 6.392 consumidores que efetuaram compras no e-commerce.

“Olhando para todos os dados, crescimentos entre o segundo e primeiro trimestre deste ano e na comparação com o mesmo período do ano anterior, estamos vendo um cenário positivo para os próximos meses no e-commerce”, explicou Osanai.

O movimento ocorre sobretudo nas classes mais altas, que conseguiram evitar uma perda mais forte de renda. Para quem ganha mais de 10 salários mínimos, 94,4% declaram que pretendem fazer compras online, levemente acima dos 93,1% de respondentes com renda entre 4 e 10 salários-mínimos.

A questão, no entanto, é a camada mais fragilizada da população. Do total de pessoas que ganham até quatro salários-mínimos, 89,7% disseram que vão comprar produtos online, queda de 1,1 ponto percentual sobre o primeiro de 2021 e praticamente estável em relação ao primeiro trimestre de 2022.

Categorias

De acordo com o levantamento, os segmentos que estão em destaque são o de Cosméticos e Perfumaria, com 35,6% da intenção de compra dos entrevistados, e o de Moda e Acessórios, praticamente empatado, com 35,5%. Logo em seguida vêm Casa e Decoração (33,9%), Alimentos e Bebidas (32,9%), e Saúde (25,1%).

Apesar de estar relativamente atrás na prioridade de consumo online dos brasileiros, a categoria Saúde desempenha importante crescimento no segundo trimestre de 2022. Na comparação com o período de 2021, houve uma alta de 9 p.p (subiu de 16% para 25%).

“Um exemplo da força do comércio eletrônico no segundo trimestre é o interesse disseminado do consumidor nas mais diversas categorias de produtos”, ponderou o executivo.

No recorte regional, não há muita discrepância entre as áreas. O Nordeste lidera com 91,3% no índice de intenção de compra. Logo em seguida estão Sudeste e Sul, ambos com 91,2%, Centro Oeste com 91%, e, por fim, Norte com 90,8%.

Forma de pagamento

O cartão de crédito com parcelamento é a modalidade de pagamento favorita entre os consumidores que pretendem fazer compras via internet de abril a junho de 2022. Ainda de acordo com a pesquisa, dos cinco principais setores apontados, em três deles 50% ou mais dos entrevistados adiantaram que devem utilizar este método para as compras.

“Com o tempo, à medida que facilitamos o acesso aos mais diversos meios de pagamento online e entre-fronteiras, acreditamos que outras modalidades devem crescer, com destaque especial para o uso do Pix. Facilitar o pagamento é um primeiro passo importante para impulsionar as vendas online”, diz Luiz Henrique Didier Jr., CEO do Grupo Bexs.

Confira ranking:

  •  Cosméticos e perfumaria – 51%
  • Moda e acessórios – 50%
  • Casa e decoração – 59%
  • Alimentos e bebidas – 47%
  • Saúde – 40%

Pandemia

A pandemia do coronavírus contribuiu para estabelecer o e-commerce como uma das principais modalidades de compra no mundo. Não à toa, 95,9% dos consumidores pretendem manter o costume após o fim da pandemia, e 95,8% deles fizeram compras online nos últimos três meses — estima-se que 13,7% das compras realizadas foram motivadas devido ao Covid-19.

Dia das Mães

A NielsenIQ Ebit também aproveitou para fazer um levantamento específico sobre o Dia das Mães. De acordo com a pesquisa, 51% dos consumidores afirmaram que irão fazer compras online na data, com intenção de gastar por volta de R$ 314,00. Esse público é, em sua maioria, formado por homens (54,2% dos entrevistados), de 35 a 49 anos (35%), e moradores de São Paulo (36%). As mulheres correspondem a 45,4% dos entrevistados que devem comprar algum item na data comemorativa.

Fonte: Ecommerce Brasil

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ESGVarejo

JBS cria negócio na área da infraestrutura sustentável

De Administrador SH 3 de maio de 2022
Escrito por Administrador SH

No Carbon vai atender operações das marcas Friboi, Seara e Swift

Em linha com o compromisso Net Zero 2040 da JBS, a No Carbon terá uma frota de veículos elétricos que atenderá inicialmente as operações logísticas de marcas Friboi, Seara e Swift

A JBS, líder global em produção de alimentos à base de proteína, lança o seu mais novo negócio: a No Carbon, empresa especializada em locação de caminhões 100% elétricos. Em linha com o compromisso da JBS de ser Net Zero em 2040, a nova Companhia fará parte da JBS Novos Negócios e será responsável pela gestão de uma frota de caminhões frigoríficos movidos a energia elétrica. A empresa atuará inicialmente nas operações logísticas da própria JBS, atendendo a distribuição de produtos de Friboi, Seara e Swift.

A eletrificação dos caminhões terá um impacto positivo ao meio ambiente. Cada veículo elétrico evita o lançamento anual de cerca de 30 toneladas de gás carbônico (CO2) equivalente na atmosfera. Com isso, a No Carbon irá impactar diretamente as emissões de CO2 do chamado escopo 3 da JBS. Isso porque os novos caminhões irão substituir os modelos a diesel usados pelos prestadores de serviços logísticos do Grupo. O escopo 3 diz respeito às emissões indiretas das operações de uma empresa.

A No Carbon nasce com uma frota de 31 Veículos Urbanos de Carga (VUC) elétricos, atendendo importantes regiões dos estados de São Paulo, Paraná, Santa Catarina e Distrito Federal. A expectativa é expandir essa frota no médio prazo, com a possibilidade de abrir a locação de veículos de carga elétricos para outros players do mercado com alta demanda por serviços logísticos, como redes varejistas e empresas de e-commerce.

O caminhão utilizado pela No Carbon é equipado com baús frigoríficos transportando, simultaneamente, produtos resfriados e congelados e com capacidade de até 4 toneladas de carga. Os pontos de recarga estarão disponíveis nos centros de distribuição das marcas, e a autonomia do veículo (com o baú) é de até 150 quilômetros, o que torna ideal para rodar nos centros urbanos. Com isso, a JBS irá contribuir para melhorar a qualidade do ar nas principais cidades brasileiras no médio e longo prazo.

Além do menor impacto ambiental, uma das principais vantagens dos veículos elétricos é o baixo custo de operação e manutenção. O caminhão não possui, por exemplo, filtro de ar, filtro de óleo, filtro de combustível, sistema de escapamento, correias, bico injetor, bomba de injeção e demais itens que fazem a manutenção de um veículo convencional custar até seis vezes mais do que o modelo elétrico.

“Com a No Carbon, a JBS cria um negócio que irá trazer escala à utilização de caminhões elétricos no transporte de cargas no Brasil, um país com elevada dependência do modal rodoviário na área logística. Além disso, a nova frente representa a abertura de um campo com grande potencial de crescimento e colabora com o objetivo da empresa de trabalhar de maneira cada vez mais sustentável”, afirma Susana Martins Carvalho, diretora executiva na JBS Novos Negócios. A iniciativa vai ao encontro do compromisso Net Zero da Companhia, de zerar o balanço líquido das emissões de gases causadores de efeito estufa até 2040 em toda sua cadeia de valor.

Sobre a JBS

A JBS é líder global em produção de alimentos à base de proteína. Com uma plataforma diversificada por tipos de produtos (aves, suínos, bovinos e ovinos, além de plant-based), a Companhia conta com mais de 250 mil colaboradores, em unidades de produção e escritórios em todos os continentes, em países como Brasil, EUA, Canadá, Reino Unido, Austrália, China, entre outros. No Brasil, a JBS é a maior empregadora do país, com mais de 145 mil colaboradores. No mundo todo, a JBS oferece um amplo portfólio de marcas reconhecidas pela excelência e inovação: Seara, Swift, Pilgrim’s Pride, Moy Park, Primo, Just Bare, entre muitas outras, que chegam todos os dias às mesas de consumidores em 190 países. A empresa investe em negócios correlacionados, como couros, biodiesel, colágeno, higiene pessoal e limpeza, envoltórios naturais, soluções em gestão de resíduos sólidos, reciclagem e transportes, com foco na economia circular. A JBS conduz suas operações priorizando a alta qualidade e a segurança dos alimentos e adota as melhores práticas de sustentabilidade e bem-estar animal em toda sua cadeia de valor, e assumiu em março de 2021 o compromisso de se tornar Net Zero até 2040. Isso significa que a JBS vai zerar o balanço líquido das suas emissões de gases causadores do efeito estufa, reduzindo a intensidade das emissões diretas e indiretas e compensando toda a residual. A JBS foi a primeira empresa global do setor de proteína a estabelecer esse compromisso, com o propósito de alimentar pessoas ao redor do mundo de maneira cada vez mais sustentável. 

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Varejo

Vem por aí uma grande expansão de rede de atacarejos

De Administrador SH 3 de maio de 2022
Escrito por Administrador SH

A primeira loja foi aberta em um shopping com sushi preparado na hora e a loja com itens japoneses Daiso  

Grupo Ítalo inaugura em Pato Branco, o Superdia, anexo ao PB Shopping. A loja com mais de 5 mil metros quadrados, oferece um excelente mix de produtos, adega com mais de 500 rótulos, setor voltado a saudabilidade, novidades de produtos e marcas importadas em especial e com exclusividade a marca japonesa Daiso que contará com mais de 4000 itens.

Além disso, a loja conta com vários serviços diferenciados, como balcão de sushi e To Go (pratos prontos para levar), panificadora com pães artesanais, confeitaria própria, floricultura, hortifruti selecionado e açougue com atendimento personalizado que oferece cortes nobres, tudo isso aliado à comodidade de estar junto ao shopping com horário diferenciado.

“Há muitos anos o Grupo Ítalo sonha em estar presente na cidade de Pato Branco. Foram muitas buscas, mas nada se concretizou, ainda bem que tivemos paciência para esperar pelo melhor. Chegou o momento de unir o nosso sonho com a oportunidade de oferecer algo diferente à população, algo Pato Branco e região merece” enfatiza Edy Dal Berto, diretor do Grupo Ítalo.

O Superdia Grupo Ítalo, terá uma arquitetura inovadora e tecnológica, trazendo modernidade e conforto, com foco na experiência de compra do cliente, comodidade de encontrar tudo em só lugar e estacionamento amplo.

Além de oferecer a praticidade do autoatendimento através do Self Check-out, no qual o cliente registra e paga suas compras. A loja terá um horário diferenciado de atendimento do shopping, das 08:00 às 22:00.

“Nossa proposta é atender todos que buscam qualidade, variedade e preço justo, desde a dona de casa aos pequenos transformadores, como donos de panificadoras, restaurantes, fast food, pizzarias, confeitarias e outros comércios do segmento alimentício”, explica Luciane Grigolo Adam, Gerente de Marketing.

O Superdia Pato Branco oferece campanhas temáticas ao consumidor, como a Segunda da Economia (ofertas de cesta básica e limpeza), a Terça Gigante (produtos institucionais disponibilizados em tamanhos maiores), a Quarta e Quinta do Sacolão (novidades e ofertas em hortifruti), o Sextou (foco em cervejas, destilados, refrigerante, pizza e sobremesa), o Sábado do Churrasco (ofertas de carnes e todos os complementos para o churrasco) e o Domingo dia D (foco na venda em maior quantidade, no público dos transformadores). Além da campanha Mega Saldão, com itens de R$1,00 a R$10,00.

E o Grupo Ítalo em ascensão, até o final de 2023 serão concluídas mais 4 lojas da bandeira Superdia, além da expansão da bandeira Ítalo.

O Grupo Ítalo nasceu em 1998 nas cidades de Francisco Beltrão e Dois Vizinhos, e em pouco tempo a marca expandiu de forma exponencial.

Nesse ano o Grupo completa 24 anos, e conta com 21 lojas distribuídas em todo o Sudoeste do Paraná, Oeste de Santa Catarina, Foz do Iguaçu e Curitiba.

Uma das principais características dos supermercados Ítalo é oferecer qualidade, mix diferenciado, comodidade, lojas modernas e inovadoras.

Seguindo a tendência do mercado de atacarejo em todo o Brasil, e visualizando a necessidade de trazer este modelo de compras para o Sudoeste, o Grupo inaugurou o primeiro atacarejo com a bandeira Superdia em Francisco Beltrão, em abril de 2021. No mesmo ano a bandeira foi levada as cidades de Curitiba e Capanema.

O Pato Branco Shopping fica na R. Abel Bortot, 1450 – São Luiz 

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Publicação oficial da  Associação Brasileira de Supermercados (ABRAS)

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SuperHiper é a publicação oficial do setor supermercadista, produzida pela Associação Brasileira de Supermercados (ABRAS) há 50 anos. É uma importante ferramenta utilizada pela entidade para compartilhar informações e conhecimento com todas as empresas do autosserviço nacional, prática totalmente alinhada à sua missão de representar e desenvolver os supermercados brasileiros.

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